Обязанности:
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме на предприятии численностью 250 человек (прием, перевод, увольнение, предоставление отпусков);
- Выдача работникам справок об их настоящей и прошлой трудовой деятельности;
- Соблюдение правил хранения и заполнения трудовых книжек;
- Подготовка документов для установления льгот и компенсаций;
- Ведение установленной отчетности (СФР, ЦЗН);
- Ведение табелей учета рабочего времени (внесение в 1С), закрытие аванса и заработной платы работникам.
Требования:
- опыт работы в аналогичной должности не менее 3 лет;
- знание трудового законодательства, особенностей вахтового метода работы, суммированного учета рабочего времени и особенностей регулирования труда работников вредных профессий;
- знание программы 1 С.
- Работа на промзоне, доставка транспортом предприятия.
Ключевые навыки
- Отчетность в государственные фонды
- Оформление больничных листов и отпусков
- Трудовое законодательство РФ
- Кадровое делопроизводство
- Администрирование приема, перевода и увольнения сотрудников
- Трудовой кодекс РФ
- Самостоятельное ведение кадрового делопроизводства
- 1С: Зарплата и управление персоналом
- Архивирование документов
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где предстоит работать
Ноябрьск, 8-й проезд, 12
Вакансия опубликована 10 апреля 2025 в Ноябрьске